Égalité des sexes

La diversité des genres est définie comme la représentation équitable ou juste de personnes de genres différents. Il s'agit le plus souvent d'une proportion équitable d'hommes et de femmes, mais elle peut également inclure les personnes de genre non binaire. La diversité des genres sur un lieu de travail signifie que les hommes et les femmes sont embauchés à un taux similaire et constant, qu'ils sont payés de manière égale et qu'ils bénéficient des mêmes opportunités de travail et de promotion. Garantir l'égalité des sexes est primordial pour assurer une culture équitable et inclusive.